Wir suchen:

  • Zum 1. Oktober 2016 spätestens den aufstrebenden Leiter für die Durchführung anspruchsvoller Projekte im IT-Bereich.
  • Zum 1. Juli 2016 spätestens den erfahrenen .Net-Entwickler zur Verstärkung des Microsoft-Teams.

Hohe Auffassungsgabe, Kundenfreundlichkeit, Durchführungsstärke sind Grundvoraussetzungen.

Sie können auch jünger sein. Auf Strebsamkeit, Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und fachliche Kompetenz kommt es an.

Schicken Sie uns Ihre vollständige Bewerbung. Wir wollen Sie dadurch unbedingt kennenlernen:
  • als Persönlichkeit
  • in Ihrer akademischen Bildung und Ausbildung
  • in Ihrer bisherigen beruflichen Karriere.

Wir sagen Ihnen eine prompte Bearbeitung, zügige Entscheidung und verbindliche Information innerhalb von zwei Wochen zu.

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